Ветераны СВО из Башкирии готовятся применить свои навыки в управлении

Финалисты республиканской программы «Герои Башкортостана» приступили к практическим занятиям. Участники и ветераны СВО, прошедшие первый образовательный модуль кадрового проекта для военнослужащих, под руководством своих наставников осваивают необходимые навыки, которые в последующем будут применять в управленческой деятельности.

Лучшие учатся у лучших

Напомним, программа «Герои Башкортостана» стартовала в феврале этого года и реализуется в республике совместно с Высшей школой управления Президентской академии. О начале важного проекта объявил Радий Хабиров. Руководитель республики отметил, что цель программы «Герои Башкортостана» — подготовить новое поколение управленцев из числа участников и ветеранов специальной военной операции. Проект реализуется по поручению президента России Владимира Путина и стал продолжением федерального проекта «Время героев».

Сам Глава Башкирии является наставником кавалера ордена Мужества и медали «За отвагу» Оскара Ситдикова, который проходит обучение в первом потоке федерального кадрового проекта «Время героев», а также Героя России Дениса Чернавина, вышедшего в финал второго потока. В нём, кроме Дениса Чернавина, также обучаются участники спецоперации из Башкирии кавалеры орденов Мужества Денис Камалетдинов, Илья Миронов и Денис Худяков, сообщал ранее «Башинформ».

В день завершения первого образовательного модуля программы «Герои Башкортостана» Радий Хабиров принял участие в Дне наставника данного проекта. Опыт и знания военнослужащим будут передавать члены правительства республики, депутаты Госсобрания, главы муниципалитетов, руководители предприятий.

«Добро пожаловать в новую жизнь, в большую управленческую команду республики. Надеюсь, первый модуль был для вас полезен. Мы хотим, чтобы вы напитались знаниями, которые пригодятся вам в новой деятельности. Поэтому — вперёд, двигаемся дальше», — обратился Радий Хабиров к бойцам в военно-патриотическом парке «Патриот» имени Героя России Максима Серафимова.

Обращаясь к участникам Дня наставника, Радий Хабиров подчеркнул, что задача руководства региона — сделать обучение слушателей проекта максимально эффективным.

«За каждым из 70 участников закрепили наставника. Есть среди них и кто-то из вас. Поэтому прошу — заводите своих подопечных в те отрасли, в которых участники программы желают работать, и прошу вести с ними работу», — обратился ранее к членам правительства республики Радий Хабиров и отметил, что лично будет контролировать процесс обучения.

Строгость и дисциплина как залог успешного обучения

Не все жители Башкирии, выбравшие военную службу и подписавшие контракт с минобороны для работы в зоне СВО, прошли срочную службу. Поэтому на боевом слаживании им пришлось осваивать армейский устав. Впрочем, свод правил и положений, определяющих жизнь и деятельность военнослужащих в вооружённых силах, вспоминали и те, кто имел армейский опыт. Однако именно знание и усвоение пунктов устава сделало учителей, врачей, вахтовиков, аграриев, строителей и других представителей гражданских профессий, ответственными воинами. Качества, приобретённые на фронте, помогут им в управленческой деятельности после возвращения домой.

«На передовой закалились их лучшие качества — ответственность, честь, преданность Родине, умение принимать решения в критических ситуациях. Эти навыки сегодня очень важны для руководителя. Участники программы „Герои Башкортостана“ пройдут обучение, стажировки под руководством опытных наставников, а затем — займут достойное место в нашей управленческой команде», — отметил Радий Хабиров на торжественном собрании, посвящённом Дню защитника Отечества.

В данном случае надо отметить, что кадровый проект Башкирии для участников спецоперации собрал лучших из лучших. В программу вошли военнослужащие, которые понимают, что значит работать с законом. Им предстоит управлять, руководить и направлять людей. То есть заниматься тем, что и на фронте. Поэтому знание устава в той или иной степени пригодится. Но это не муштра, а дисциплина и порядок. В этом убеждён Оскар Ситдиков, возглавляющий ныне региональное отделение Ассоциации ветеранов СВО. По мнению боевого офицера, знание устава дало им не только навыки для победы на поле боя, но и заложил фундамент для будущих созидательных побед дома.

«Как кадровый офицер и участник СВО, подчеркну: строгое соблюдение армейского устава стало для воинов, пришедших из гражданской жизни, основой выживания и боевого успеха. Для многих это был новый опыт. Устав мгновенно внёс порядок и дисциплину в экстремальные условия, научил слаженности, чёткому исполнению обязанностей и соблюдению мер безопасности. Это предотвращало хаос, снижало риски и напрямую способствовало выполнению задач с минимальными потерями, — говорит Оскар Ситдиков. — Но главное — устав оказался мощной школой управленческих навыков. Через него наши ребята на практике оттачивали лидерство, умение ставить задачи, контролировать исполнение, организовывать взаимодействие и нести ответственность. Этот бесценный опыт, полученный в огне СВО, — ключевое преимущество ветеранов при возвращении к мирной жизни. Программа „Герои Башкортостана“ как раз направлена на то, чтобы помочь им реализовать этот уникальный потенциал — направить отточенные на фронте управленческие компетенции на развитие нашей республики».

С Оскаром Ситдиковым согласен и капитан Александр Козоногов. Он служит в Вооружённых силах страны с 2012 года. Боевой опыт получил в Сирийской Арабской Республике. Когда в России была объявлена специальная военная операция, сразу отправился на Донбасс. Взял позывной «Боксёр», поскольку в юности профессионально занимался этим видом спорта.

В 2023 году Александр Козоногов перевёлся в формирующийся полк «Башкортостан», в котором сначала служил старшим офицером в батарее артиллерийского дивизиона имени Мугина Нагаева, затем ему доверили командовать отдельной реактивной артиллерийской батареей имени Алексея Сухорукова.

Несмотря на молодой возраст, «Боксёр» считается одним из опытных командиров. Александр Козоногов пользуется среди товарищей непререкаемым авторитетом и безграничным уважением, под его руководством подразделение не потеряло ни одного бойца. К мнению боевого офицера прислушиваются и другие руководители подразделений мотострелкового полка «Башкортостан». Он рассказал «Башинформу» о том, что в армии устав был неотъемлемой частью воинской службы. А когда прибыл в башкирский полк, столкнулся с тем, что люди не были знакомы с главным документом армии в полной мере.

«Мужчины подзабыли устав после демобилизации из армии, а некоторые и не знали его. Возраст то у военнослужащих разный. Признаюсь, сначала было не просто втолковывать важность устава. Приходилось объяснять подчинённым, что он не просто так написан и писали его кровью наши деды и прадеды. В зоне СВО пользуемся уставом внутренней службы и дисциплинарным. К ним прибавился и боевой устав. Сейчас уже военнослужащие знают устав и следуют ему, поняли его значимость. Воинский опыт пригодится бойцам в управленческой деятельности. Дисциплинированные военнослужащие не могут не быть сильными руководителями. Пусть не все из них были командирами, но они знают порядок и он у них в голове. У меня есть свой лозунг, который применяю в подразделении и его подхватывают бойцы: „Дисциплина приведёт нас к нужному результату“. Буду рад, если ветераны СВО применят его и в гражданской жизни. Повторюсь: дисциплина, порядок, внутренняя самоорганизация приносят только пользу и приводят к новым возможностям. Даже если кто-то из воинов не займёт руководящую должность, он будут и уже является тем, на кого равняются и кого слушают», — поделился Александр Козоногов.

Ранее Радий Хабиров в беседе с корреспондентом «Башинформа» подчеркнул значение кадровой программы для участников СВО. Руководитель республики отметил, что проект будет существовать на постоянной основе и он должен быть качественным и результативным.

«Повышение компетенций, новые знания, управленческие навыки — это то, что мы даём ребятам. А после обучения получим руководителей — настоящих патриотов, воинов, людей с характером, которых мы начнём органично встраивать в управленческую команду республики. Будем рекомендовать их и в федеральные органы, в крупные компании. Поэтому важно, чтобы наша кадровая программа была очень качественной. Для этого мы создадим все условия. А те, кто подал заявки на участие в нём, изъявил желание быть полезным для региона, будут оставаться в нашем контуре. Поможем ребятам реализоваться в Башкортостане»,  — сказал Радий Хабиров.