Новости Башкортостана и Уфы
91.12
-0.19
98.31
-0.17
82.14
-1.02
16+ °C
Облачно
Идеи - в делоВремя наукиНедвижимость
Все новости

Ситуация на рынке труда Башкирии находится под контролем - Ленара Иванова

В Башкирии отмечается небольшой рост риска увольнения, сообщила в прямом эфире из ЦУР РБ министр семьи, труда и социальной защиты населения региона Ленара Иванова.

По ее словам, мониторингом минтруда охвачены на данный момент почти 12,4 тысячи предприятий и организаций республики. В общей сложности 628 тысяч сотрудников.

«Это реально хорошее покрытие по всей республике, и могу сказать, что немножко начался рост риска увольнения. Под риском увольнения находились 12 тысяч работников на прошлой неделе, стало 15 тысяч человек», — констатировала Иванова.

Под риском увольнения понимается, в первую очередь, заблаговременное предупреждение работника о предстоящем увольнении, простой, отпуск без сохранения зарплаты, неполный рабочий день.

В случае возможных проблем с трудоустройством или поиском сотрудников глава минтруда Башкирии советует всем обращаться на портал «Работа в России».

«Это единая цифровая платформа, где есть вся необходимая информация как для работодателей, так и для соискателей. Очень удобно пользоваться, понятно всем. Плюс в каждом муниципалитете есть центр занятости, можно обратиться за помощью туда, — заявила Ленара Иванова. — Ситуация на рынке труда находится под контролем. Все могут быть спокойны. Государство все видит, постоянно контролирует процесс и готово вовремя оказать необходимую поддержку».

Напомним, накануне в минтруда Башкирии рассказали, какие субсидии могут получить предприятия для поддержки занятости.

Как сообщал «Башинформ», в Башкирии на поддержку рынка труда, организацию временной занятости, общественных работ и переобучение граждан направят почти 900 млн рублей.

Кроме того, граждане, которые рискуют потерять работу из-за приостановки предприятия, могут быть временно переведены в другие организации по соглашению сторон. Правительство России установило 30 марта 2022 года временный порядок регулирования трудовых отношений

«Теперь можно, не прекращая трудовой договор на одном предприятии, временно по срочному трудовому договору устроиться на другое, — прокомментировала постановление российского правительства Ленара Иванова. — К примеру, УМПО требуются операторы станков с числовым программным управлением, порядка 2 тысяч человек. А на предприятии „Геоспейс Технолоджис Евразия“ из-за санкций введён режим неполного рабочего времени — нет работы. Сейчас будем помогать УМПО временно оформить станочников с этого предприятия к себе».

Автор:Галина Бахшиева
Читайте нас: