В Уфе на межвузовском кадровом форуме более 80 крупнейших предприятий Башкирии и РФ предложили вакансии студентам и выпускникам

УФА, 6 мар 2017. /ИА «Башинформ», Эльмира Сабирова/. В Уфе на межвузовском кадровом форуме более 80 крупнейших предприятий Башкортостана и регионов РФ, представляющих различные отрасли экономической деятельности, предложили вакансии студентам и выпускникам. Среди них - ООО «Уфимский трикотаж», АО «Уфимский мясоконсервный комбинат», ООО «Кроношпан Башкортостан», АО «ПОЛИЭФ»; предприятия нефтегазовой отрасли – ПАО АНК «Башнефть», ООО «Газпром трансгаз Уфа», ООО «Научно-исследовательский Проектный Институт нефти и газа «Петон»; представители банковской сферы и торговых предприятий, индустрии туризма и гостеприимства. Среди участников были также организации, оказывающие консалтинговые, образовательные и прочие социальные услуги населению.

Как отметили организаторы мероприятия, Совет ректоров вузов РБ, форум в очередной раз продемонстрировал солидарность вузов республики в работе по содействию трудоустройству молодых специалистов: четыре крупных государственных высших учебных заведения - УГНТУ, БГПУ им.М.Акмуллы, БашГУ и БГАУ на единой площадке собрали своих потенциальных партнёров. Проект активно поддерживается работодателями, поскольку дает им возможность расширенного поиска молодых специалистов в кадровый резерв своих предприятий и организаций. За время работы ярмарки вакансий ее посетили более пяти тысяч студентов старших курсов вузов и колледжей. Такой формат проведения мероприятия удобен и для молодежи, у которой здесь происходит прямой диалог с работодателями не только своих, но и других вузов. У студентов есть уникальная возможность обсудить перспективы прохождения практики, временного трудоустройства, постоянной работы.

Особый интерес молодые люди проявляют и к мастер-классам от работодателей по успешному старту и продвижению карьеры.

Эксперты считают, что в ходе кадрового форума у будущих абитуриентов вузов и их родителей была возможность более внимательно ознакомиться с особенностями выбираемой специальности и профессии и о месте будущего трудоустройства. Они могли убедиться в том, что, окончив республиканские вузы, всегда будут востребованы.