В Башкирии приняли единый корпоративный демографический стандарт. Как сообщили в минтруде, сегодня документ подписали стороны социального партнерства: Федерация профсоюзов, Объединение работодателей и правительство республики.
Глава минтруда Ленара Иванова пояснила, что стандарт разработан для поощрения работников к родительству.
«В трудовом коллективе нужно создать микроклимат, благоприятный к институту семьи. То есть при разработке и реализации кадровой, социальной политики предприятия учитывать наличие семьи у работника как главную жизненную ценность», — прокомментировала министр.
Демографический стандарт будет предусматриваться в коллективных договорах и локальных нормативных актах, отметила председатель Федерации профсоюзов Башкирии Гузель Мирошниченко. К 1 апреля 2025 года колдоговоры заключены в 5,5 тыс. организациях с 615 тыс. работников (более 65%).
«Рекомендации помогут выстроить системную работу по поддержке работников с семейными обязанностями. А довольный и чувствующий заботу предприятия сотрудник — это всегда мотивированный работник. Любой работодатель заинтересован в эффективной команде и продуктивных трудовых отношениях», — сказал председатель Регионального объединения работодателей «Башкирский союз промышленников и предпринимателей» Сергей Гурин.
Ранее сообщалось, что в Башкирии перестали быть бедными более 70 тыс. жителей.