Молния
Молния
До выборов Главы Республики Башкортостан осталось

Уфимское предприятие «Гидравлика» повышает производительность труда

партнерский материал
ЭКОНОМИКА|ДЕНЬГИ

УФА, 6 сен 2018. /ИА «Башинформ»/.

Фото: УАП «Гидравлика»

АО «УАП «Гидравлика» холдинга «Технодинамика» (входит в Госкорпорацию «Ростех») подводит итоги первого этапа приоритетной республиканской программы «Повышение производительности труда и поддержка занятости в Республике Башкортостан» на 2018-2025 годы. 5 сентября в стенах БГПУ им. Акмуллы сотрудникам Уфимского агрегатного предприятия торжественно вручат удостоверения об окончании курсов повышения квалификации.

Обучающие мероприятия для сотрудников «Гидравлики» осуществляются в рамках «Соглашения о разработке и реализации программы повышения производительности труда», подписанного между предприятием и Правительством Республики Башкортостан.

АО «УАП «Гидравлика» уже имеет опыт проведения масштабных обучающих мероприятий за счет государственного субсидирования. Однако данный проект можно назвать уникальным. В рамках бимодального обучения интегрированы очный и заочный форматы подачи информации. Современные, оборудованные кабинеты на территории предприятия, позволили адаптировать курсы повышения квалификации к нуждам производства и сделать их максимально комфортными для работников «Гидравлики». Кроме того, у слушателей есть возможность работы с учебным материалом удаленно, в собственных «электронных кабинетах».

В рамках проекта запущено шесть эксклюзивных обучающих программ, которые построены с учетом возможности практического применения в условиях конкретного предприятия и объединены темой внедрения инструментов бережливого производства.

Реализация приоритетной республиканской программы потребовала создания эффективных связей между АО «УАП «Гидравлика» и межвузовским центром, консолидировавшим образовательные ресурсы ведущих учебных заведений Республики Башкортостан. Примечательно, что занятия для слушателей «Гидравлики» проводят как профессиональные преподаватели, так и высококомпетентные специалисты самого предприятия.

По итогам первого этапа обучения 192 сотрудника предприятия успешно ответили на вопросы экзаменационных тестов и защитили практикоориентированные проекты. Каждая итоговая работа включала подробный анализ выбранной сферы производства и конкретные предложения по повышению производительности труда

«Уникальность данных курсов заключается в их направленности на выявление и решение существующих в производстве проблем на основе внедрения организационно-управленческих инноваций, не требующих значительных капитальных вложений», — отметил генеральный директор АО УАП «Гидравлика» Виктор Новиков.

По мнению руководителя предприятия, благодаря обучению практически на каждом производственном участке разработаны проекты, позволяющие снизить затраты, оптимизировать производственное время и пространство и, как следствие, повысить производительность труда.


Обнаружив в тексте ошибку, выделите ее и нажмите
Оставлять комментарии к новостям можно в группах "вконтакте" и в "фейсбуке".

Если у вас есть новости, которые могут быть интересны агентству, присылайте ваши сообщения, фото и видео в нашу редакцию на электронную почту inf@bashinform.ru, в наши группы в соцсетях «ВКонтакте», Facebook.


Читайте нас в Яндекс.Новостях

Читайте также

Яндекс цитирования
Рейтинг ресурсов "УралWeb"